About the role
Über Zenon
Bei Zenon besetzen wir die Rollen, die über den Erfolg der größten Tech-Transformationen der kommenden Jahre entscheiden. Als Boutique für Executive Search im IT-Umfeld arbeiten wir für führende Tier-1-Unternehmen und ambitionierte Tech-Player, um die Menschen zu finden, die den Unterschied machen. In unserem kompakten Team in Hamburg gestaltest du als Head of Growth / Sales Lead den Ausbau unseres Geschäfts maßgeblich mit.
Mission
Du baust ein skalierbares Sales-Modell auf, das Zenon von einem stark personengetriebenen 360-Grad-Ansatz zu einer systematischen, datengetriebenen und spezialisierten Organisation entwickelt.
Operatives Business Development & Staffing Sales
Du übernimmst aktiv die Neukundenakquise und gewinnst eigenständig neue Recruiting- und Staffing-Mandate.
Du identifizierst potenzielle Kunden, analysierst deren Hiring-Bedarfe und entwickelst gezielte Akquisestrategien.
Du führst Kundenmeetings, präsentierst unsere Dienstleistungen und verantwortest Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.
Du baust langfristige Beziehungen zu Hiring Managern, HR-Entscheidern und Führungskräften auf.
Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und identifizierst neue Umsatzpotenziale.
Du übernimmst persönlich Verantwortung für strategische Accounts und relevante Umsatz- und Wachstumsziele.
Sales Strategy & Growth
Du entwickelst und setzt unsere Sales- und Wachstumsstrategie um.
Du etablierst strukturierte Outbound-Prozesse und entwickelst neue Wege zur systematischen Kundengewinnung.
Du identifizierst neue Märkte, Branchen und Geschäftspotenziale für Zenon.
Du entwickelst skalierbare Sales-Prozesse, Playbooks und KPIs.
Du analysierst unsere Pipeline, Conversion Rates und Umsatzentwicklung und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.Das bringst du mit
Mehrjährige Erfahrung im anspruchsvollen B2B-Vertrieb mit Enterprise-Kunden, idealerweise in der Personalberatung
Nachweisbarer Track-Record im eigenständigen Aufbau und Abschluss komplexer Deals
Erfahrung mit strukturierten Sales-Methoden und modernen Outbound-Ansätzen
Fähigkeit, kommerzielle Strukturen selbst aufzubauen statt nur bestehende Teams zu verwalten
Stark in Executive-Stakeholder-Management, Discovery, Verhandlung und Closing
Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Perspektive auf die Führung einer größeren Sales-Organisation
Das bieten wir
Für deinen Arbeitsweg und deine Mobilität stehen dir ein Firmenwagen, ein Fitnessabo sowie Optionen zur beruflichen Bildung und internen Mobilität zur Verfügung.
Profitiere von Mentoring, regelmäßigen Teamevents und Firmenfeiern sowie kostenlosen Getränken am Standort Hamburg.
Ausstattung wie ein Firmenlaptop und ein Firmenhandy gehören zu deiner täglichen Ausrüstung.
30 Tage Urlaub
Why Zenon?
Wir bauen nicht einfach ein weiteres Recruiting-Unternehmen. Wir entwickeln eine Organisation, die durch Spezialisierung, Qualität und systematische Kundenentwicklung nachhaltig wächst.
Dafür suchen wir Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, Neues zu lernen und gemeinsam mit uns etwas aufzubauen.
Ready to grow with us? Let's talk.
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Bei Zenon besetzen wir die Rollen, die über den Erfolg der größten Tech-Transformationen der kommenden Jahre entscheiden. Als Boutique für Executive Search im IT-Umfeld arbeiten wir für führende Tier-1-Unternehmen und ambitionierte Tech-Player, um die Menschen zu finden, die den Unterschied machen. In unserem kompakten Team in Hamburg gestaltest du als Head of Growth / Sales Lead den Ausbau unseres Geschäfts maßgeblich mit.
Mission
Du baust ein skalierbares Sales-Modell auf, das Zenon von einem stark personengetriebenen 360-Grad-Ansatz zu einer systematischen, datengetriebenen und spezialisierten Organisation entwickelt.
Operatives Business Development & Staffing Sales
Du übernimmst aktiv die Neukundenakquise und gewinnst eigenständig neue Recruiting- und Staffing-Mandate.
Du identifizierst potenzielle Kunden, analysierst deren Hiring-Bedarfe und entwickelst gezielte Akquisestrategien.
Du führst Kundenmeetings, präsentierst unsere Dienstleistungen und verantwortest Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss.
Du baust langfristige Beziehungen zu Hiring Managern, HR-Entscheidern und Führungskräften auf.
Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und identifizierst neue Umsatzpotenziale.
Du übernimmst persönlich Verantwortung für strategische Accounts und relevante Umsatz- und Wachstumsziele.
Sales Strategy & Growth
Du entwickelst und setzt unsere Sales- und Wachstumsstrategie um.
Du etablierst strukturierte Outbound-Prozesse und entwickelst neue Wege zur systematischen Kundengewinnung.
Du identifizierst neue Märkte, Branchen und Geschäftspotenziale für Zenon.
Du entwickelst skalierbare Sales-Prozesse, Playbooks und KPIs.
Du analysierst unsere Pipeline, Conversion Rates und Umsatzentwicklung und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.Das bringst du mit
Mehrjährige Erfahrung im anspruchsvollen B2B-Vertrieb mit Enterprise-Kunden, idealerweise in der Personalberatung
Nachweisbarer Track-Record im eigenständigen Aufbau und Abschluss komplexer Deals
Erfahrung mit strukturierten Sales-Methoden und modernen Outbound-Ansätzen
Fähigkeit, kommerzielle Strukturen selbst aufzubauen statt nur bestehende Teams zu verwalten
Stark in Executive-Stakeholder-Management, Discovery, Verhandlung und Closing
Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Perspektive auf die Führung einer größeren Sales-Organisation
Das bieten wir
Für deinen Arbeitsweg und deine Mobilität stehen dir ein Firmenwagen, ein Fitnessabo sowie Optionen zur beruflichen Bildung und internen Mobilität zur Verfügung.
Profitiere von Mentoring, regelmäßigen Teamevents und Firmenfeiern sowie kostenlosen Getränken am Standort Hamburg.
Ausstattung wie ein Firmenlaptop und ein Firmenhandy gehören zu deiner täglichen Ausrüstung.
30 Tage Urlaub
Why Zenon?
Wir bauen nicht einfach ein weiteres Recruiting-Unternehmen. Wir entwickeln eine Organisation, die durch Spezialisierung, Qualität und systematische Kundenentwicklung nachhaltig wächst.
Dafür suchen wir Menschen, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, Neues zu lernen und gemeinsam mit uns etwas aufzubauen.
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Requirements
- Management
- Team Leader